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区客总公司加强女职工专项集体合同规范化建设

时间：2011-4-4 8:55:49 点击：249

    区客运总公司在开展女职工专项集体合同规范化建设工作中，将女职工专项集体合同工作纳入双文明建设的重要工作中，通过开展签约行动，突出履约环节，切实把合同条款落到实处。公司工会组织将推动专项合同工作作为新形势下维护女职工合法权益的重要手段，将推行女职工专项合同工作融入工会全局工作，纳入工会工作目标考核，坚持将女职工专项合同与集体合同同步推进，做到同步布署、同步推行、同步检查。在企业内部倡导以人为本的管理理念，关心女职工的工作和生活，在保障女职工身心健康和维护女职工合法权益上做了大量工作，在企业内部营造了良好的女职工维权氛围，有效地调动了广大女职工工作的积极性。日前，该公司女职工专项集体合同规范化建设工作，荣获由淮安市人力资源和社会保障局、淮安市企业家协会、企业联合会、淮安市工商业联合会、淮安市总工会联合颁发的女职工专项集体合同规范化建设“示范单位”称号。

作者：章荣华 周正俊　来源：
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